Provvedimento 26 novembre 2019 - Procedure selettive interne per l’attribuzione della fascia economica immediatamente superiore riservata al personale dell’Amministrazione giudiziaria. Domande inammissibili

26 novembre 2019


Ministero della giustizia
Dipartimento dell'Organizzazione Giudiziaria, del Personale e dei Servizi
Direzione Generale del Personale e della Formazione

Il Direttore Generale

Prot. n 13030

Visto il Contratto collettivo nazionale di lavoro del Comparto Ministeri sottoscritto il 14 settembre 2007 relativo al quadriennio 2006/2009, ed in particolare gli articoli 17 e 18 che prevedono gli sviluppi economici all'interno delle aree, definendo le procedure e i criteri di selezione per la loro realizzazione, con il rinvio alla contrattazione collettiva nazionale integrativa per l'individuazione dei criteri specifici riferiti alle realtà delle singole amministrazioni;

Visto, in particolare, l’art. 24 del Contratto collettivo nazionale integrativo del personale non dirigenziale del Ministero della Giustizia - quadriennio 2006/2009 - sottoscritto il 29 luglio 2010, che definisce le modalità di partecipazione alle procedure per l’attribuzione della fascia economica superiore;

Visto il Contratto collettivo nazionale di lavoro 2016-2018;

Visto l’Accordo sulla programmazione e rimodulazione dei profili professionali e azioni di riqualificazione e promozione professionale del personale dell’Amministrazione giudiziaria sottoscritto il 26 aprile 2017 ed in particolare l’art. 6 recante “Programmazione degli interventi dell’Amministrazione”;

Vista la ripartizione dei posti complessivamente disponibili in ogni area e fascia economica tra i profili professionali appartenenti alla medesima area e fascia economica ai sensi del suddetto art.6;

Visto il decreto del Ministro della giustizia del 9 novembre 2017 recante i criteri relativi alla rimodulazione dei profili professionali e alla loro ripartizione nell’ambito delle aree di riferimento del personale non dirigenziale dell’Amministrazione giudiziaria, nonché all’individuazione di nuovi profili, anche tecnici, ai sensi dell’articolo 1, comma 2-octies, del decreto-legge 30 giugno 2016, n. 117, convertito, con modificazioni, dalla legge 12 agosto 2016, n. 161;

Visto l'Accordo sottoscritto il 10 gennaio 2019, con il quale è stato previsto che per l’anno 2018 una quota del Fondo Unico di Amministrazione, è destinata a finanziare i passaggi economici all’interno delle aree, con decorrenza economica dal 1° gennaio dell’anno di approvazione della graduatoria definitiva;

Visto in particolare l’art. 5 del predetto Accordo sottoscritto il 10 gennaio 2019, relativo ai criteri preferenziali applicabili in caso si determini una parità di punteggio nella graduatoria finale della procedura di attribuzione di fascia economica;

Visto il PDG in data 29 maggio 2019 relativo alla nomina delle Commissioni esaminatrici e successive modificazioni ed integrazioni;

Visti i requisiti di ammissione e le cause di esclusione di cui all’art.2 dei candidati previsti dal citato avviso, e recepiti dalla Commissione esaminatrice;

Visti l’articolo 6 ricorrente nei predetti avvisi pubblicati il 9 aprile concernenti la “Formazione della graduatoria” che stabilisce i criteri preferenziali applicabili in caso si determini una parità di punteggio nella graduatoria della procedura;

Ritenuto che vanno esclusi i candidati per i quali la Commissione esaminatrice ha accertato essere privi di uno o più dei requisiti obbligatori di ammissione di cui all’art. 2 del citato avviso pubblicato il 9 aprile 2019;

Atteso che in data 25 novembre u.s. sono state pubblicate, con valore di notifica, sul sito di Giustizia le graduatorie provvisorie relative alle progressioni economiche del personale del Dipartimento dell’organizzazione giudiziaria, del personale e dei servizi;

Visto l’art.3 dell’Avviso pubblicato in data 9 aprile u.s. relativo alla modalità e termini di presentazione delle domande;

Letti i verbali delle Commissioni con i quali sono state dichiarate inammissibili le domande presentate dai candidati di cui alla tabella allegata (Allegato A), che costituisce parte integrante del presente provvedimento;

Riconosciuta la regolarità della procedura;

SI DA’ ATTO

dell’inammissibilità delle domande dei candidati di cui all’allegato elenco, che costituisce parte integrante del presente provvedimento, in base alle motivazioni espresse dalle Commissioni nei relativi verbali.


Roma, 26 novembre 2019

Il Direttore generale
Alessandro Leopizzi

Elenco dei candidati le cui domande sono state dichiarate inammissibili  - OMISSIS