Progressioni verticali del personale
aggiornamento: 25 giugno 2026
Attraverso questo istituto, i dipendenti possono accedere a un'area superiore rispetto a quella di appartenenza. Particolare rilievo assumono le cosiddette progressioni verticali in deroga al possesso del titolo di studio previsto per l'accesso dall'esterno. Tale possibilità, prevista in via transitoria dalla contrattazione collettiva e dalla normativa vigente, consente di valorizzare l'esperienza professionale maturata dal personale già in servizio.
Il Ministero della Giustizia, per l'anno 2026, ha indetto la procedura valutativa di progressione tra le aree, ai sensi dell’art.18 del Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro del personale del Comparto Funzioni Centrali 2019-2021, come modificato dall’art.19 del Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro del personale del Comparto Funzioni Centrali 2022-2024, per il passaggio di unità di personale dipendente dei vari dipartimenti.
PROGRESSIONI IN ATTO
Dipartimento dell'amministrazione penitenziaria
►AVVISO 25 giugno 2026 - Procedura valutativa di progressione tra le aree, ai sensi dell'art. 18 del Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro del personale del Comparto Funzioni Centrali 2019-2021
Nella scheda di sintesi il BANDO, i MODULI e TUTTA LA DOCUMENTAZIONE DI RIFERIMENTO.
Dipartimento per la giustizia minorile e di comunità
►AVVISO 25 giugno 2026 - Procedura valutativa di progressione tra le aree, ai sensi dell'art. 18 del Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro del personale del Comparto Funzioni Centrali 2019-2021
Nella scheda di sintesi il BANDO, i MODULI e TUTTA LA DOCUMENTAZIONE DI RIFERIMENTO.
Amministrazione degli Archivi Notarili
►AVVISO 25 giugno 2026 - Procedura valutativa di progressione tra le aree, ai sensi dell'art. 18 del Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro del personale del Comparto Funzioni Centrali 2019-2021
Nella scheda di sintesi il BANDO, i MODULI e TUTTA LA DOCUMENTAZIONE DI RIFERIMENTO.