Decreto 6 giugno 2018 - Archivi notarili - Approvazione graduatoria Assistente amministrativo Area II fascia economica F4
June 6, 2018
Ministero della Giustizia
Ufficio Centrale degli Archivi Notarili
Il Direttore Generale
Visto il decreto legislativo 30 marzo 2001 n. 165, e successive modificazioni ed integrazioni, recante norme generali sull’ordinamento del lavoro alle dipendenze delle amministrazioni pubbliche;
Visto il Contratto collettivo nazionale di lavoro relativo al personale del Comparto Ministeri per il quadriennio 2006-2009 stipulato in data 14 settembre 2007 ed, in particolare, gli artt. 17 e 18 dello stesso che prevedono gli sviluppi economici all’interno delle aree stabilendo le procedure e i criteri di selezione per la loro realizzazione;
Visto il Contratto collettivo nazionale di lavoro relativo al personale del Comparto Funzioni centrali per il triennio 2016-2018 stipulato in data 12 febbraio 2018;
Visto il Contratto collettivo nazionale integrativo relativo al personale del Ministero della Giustizia del 29 luglio 2010, pubblicato sul Bollettino Ufficiale del Ministero della Giustizia n. 16 del 31 agosto 2010, e in particolare gli artt. 24 e seguenti relativi alle procedure di progressione economica;
Visto l’Accordo sottoscritto il 21 dicembre 2017 con il quale è stato previsto che per l’anno 2017 una quota del Fondo unico di Amministrazione è destinata a finanziare i passaggi economici all’interno delle aree, con decorrenza economica dal 1° gennaio dell’anno di approvazione della graduatoria definitiva, e sono stati, altresì, stabiliti i criteri per gli sviluppi economici e i criteri preferenziali applicabili nel caso in cui si determini una parità di punteggio;
Visto il P.D.G. 29 dicembre 2017 con cui è stata indetta la selezione per l'attribuzione di n. 32 posti della fascia retributiva superiore per il personale dell'Amministrazione degli Archivi Notarili, profilo professionale di assistente amministrativo, area seconda, fascia retributiva F4, riservata agli assistenti amministrativi, area seconda, fascia retributiva F3;
Visto il P.D.G. 28 febbraio 2018 con cui è stata nominata la Commissione incaricata degli adempimenti previsti dalla procedura per l'attribuzione della fascia retributiva superiore relativamente al profilo ed alla fascia citati;
Vista la graduatoria di merito formata dalla Commissione esaminatrice ai sensi dell’art.6 del menzionato P.D.G 29 dicembre 2017, trasmessa unitamente agli atti della procedura dal Presidente della Commissione esaminatrice;
Visti i requisiti di ammissione e le cause di esclusione dei candidati previsti dal citato avviso e recepiti dalla Commissione esaminatrice;
Considerato che, ai sensi dell’art. 6, punto 3, del citato P.D.G. 29 dicembre 2017, le graduatorie sono approvate con atto del Direttore Generale;
Rilevato, pertanto, che occorre procedere all’approvazione della graduatoria generale di merito e alla dichiarazione dei vincitori;
Visti gli atti formati dalla predetta Commissione e riconosciuta la regolarità della procedura;
Decreta
Art. 1
E’ approvata l’allegata graduatoria generale di merito relativa alla selezione indetta con P.D.G. 29 dicembre 2017 per l'attribuzione della fascia retributiva superiore per il personale dell'Amministrazione degli Archivi Notarili, profilo professionale di assistente amministrativo, area seconda, fascia retributiva F4, riservata agli assistenti amministrativi, area seconda, fascia retributiva F3, salvo l’accertamento, secondo la vigente normativa, delle dichiarazioni rese dai candidati.
Sono, conseguentemente, dichiarati vincitori i candidati dal n. 1 al n. 32 della stessa.
Art. 2
Con successivo provvedimento si procederà all’inquadramento economico dei vincitori nella fascia retributiva superiore acquisita, con decorrenza economica dal 1° gennaio 2018;
Art. 3
Il presente provvedimento è comunicato, con valore di notifica, esclusivamente e ad ogni effetto di legge, come previsto nel relativo bando, mediante pubblicazione sul sito del Ministero della Giustizia, all’indirizzo http://www.giustizia.it.
Roma, 6 giugno 2018
Il Direttore generale
Renato Romano
| N. | Candidato | Punteggio Totale | Titolo di precedenza |
|---|---|---|---|
| 1 | VOLPE ANTONIO | 84,5 | |
| 2 | PETTA GIACOMO | 84 | |
| 3 | FERRARA ANNA | 82,5 | a parità di anzianità nel profilo e di anzianità nel servizio prevale per anzianità anagrafica |
| 4 | PIERONI SERENELLA | 82,5 | a parità di anzianità nel profilo e di anzianità nel servizio prevale per anzianità anagrafica |
| 5 | CAPRARO STEFANO | 82,5 | a parità di anzianità nel profilo e di anzianità nel servizio prevale per anzianità anagrafica |
| 6 | RONSISVALLE CONCETTA | 82,5 | a parità di anzianità nel profilo e di anzianità nel servizio prevale per anzianità anagrafica |
| 7 | FOGAZZA PIERANGELA | 82,5 | prevale per anzianità nel profilo |
| 8 | BARBATO DORA | 82,5 | |
| 9 | AVERSA MAURIZIO FRANCESCO | 81 | a parità di anzianità nel profilo e di anzianità nel servizio prevale per anzianità anagrafica |
| 10 | DI ANGELO ANNA LUISA | 81 | a parità di anzianità nel profilo prevale per anzianità nel servizio |
| 11 | MANFRIN PAOLA | 81 | a parità di anzianità nel profilo e di anzianità nel servizio prevale per anzianità anagrafica |
| 12 | CAPUTO PASQUALE LUCIANO MARIA | 81 | a parità di anzianità nel profilo prevale per anzianità nel servizio |
| 13 | RIDOLFI GIORGIO | 81 | a parità di anzianità nel profilo prevale per anzianità nel servizio |
| 14 | RUSSO CARMINE | 81 | a parità di anzianità nel profilo prevale per anzianità nel servizio |
| 15 | RUSSINO ROSA | 81 | a parità di anzianità nel profilo prevale per anzianità nel servizio |
| 16 | ROMANO FABIO | 81 | a parità di anzianità nel profilo prevale per anzianità nel servizio |
| 17 | CECCANTI BRUNO | 81 | a parità di anzianità nel profilo prevale per anzianità nel servizio |
| 18 | BARSOTTI GUIDO | 81 | a parità di anzianità nel profilo prevale per anzianità nel servizio |
| 19 | BOVE MATILDE | 81 | a parità di anzianità nel profilo prevale per anzianità nel servizio |
| 20 | ABBATE MARIA ANGELA | 81 | a parità di anzianità nel profilo prevale per anzianità nel servizio |
| 21 | CAUZER FURIO | 81 | prevale per anzianità nel profilo |
| 22 | RUGGIERO ANNA | 81 | prevale per anzianità nel profilo |
| 23 | CHIEGO CATERINA | 81 | prevale per anzianità nel profilo |
| 24 | DE VITO PATRIZIA | 81 | a parità di anzianità nel profilo prevale per anzianità nel servizio |
| 25 | GIANNINI GIUSEPPE | 81 | a parità di anzianità nel profilo prevale per anzianità nel servizio |
| 26 | NUNZI MARIAGRAZIA | 81 | |
| 27 | VALENTI PATRIZIA | 80,7 | |
| 28 | CALSOLARO DANIELA | 80 | |
| 29 | RUNCO NATALINO ANTONIO | 79,5 | |
| 30 | MARSEGLIA MARIA VINCENZA | 79,1 | |
| 31 | GUIDA MARIO | 79 | a parità di anzianità nel profilo e di anzianità nel servizio prevale per anzianità anagrafica |
| 32 | D'ONOFRIO LUCREZIA | 79 | a parità di anzianità nel profilo e di anzianità nel servizio prevale per anzianità anagrafica |
| 33 | ANSUINI MASSIMO | 79 | a parità di anzianità nel profilo e di anzianità nel servizio prevale per anzianità anagrafica |
| 34 | RAMUNNO AURORA | 79 | a parità di anzianità nel profilo prevale per anzianità nel servizio |
| 35 | MARTUCCI FRANCESCO | 79 | a parità di anzianità nel profilo prevale per anzianità nel servizio |
| 36 | FATIGATI SANDRO | 79 | a parità di anzianità nel profilo prevale per anzianità nel servizio |
| 37 | MORANDO DARIO | 79 | a parità di anzianità nel profilo prevale per anzianità nel servizio |
| 38 | GALLELLI CONCETTA | 79 | a parità di anzianità nel profilo e di anzianità nel servizio prevale per anzianità anagrafica |
| 39 | SPANO' ANTONIO | 79 | |
| 40 | FIORILLO BIANCA MARIA | 78,8 | |
| 41 | NOTO RAIMONDO | 78,7 | |
| 42 | DI NENNA ANTONIO | 78,5 | |
| 43 | PINNA ALESSANDRA | 78,4 | |
| 44 | LOIACONO CARMELO | 78 | a parità di anzianità nel profilo e di anzianità nel servizio prevale per anzianità anagrafica |
| 45 | GRIECO GIOVANNI | 78 | prevale per anzianità nel profilo |
| 46 | ROSSI CINZIA | 78 | prevale per anzianità nel profilo |
| 47 | MARCINNO' FRANCESCO | 78 | a parità di anzianità nel profilo prevale per anzianità nel servizio |
| 48 | COTELLESSA LUCA | 78 | |
| 49 | ERCOLI LUCIA | 77,7 | |
| 50 | VISCIOLETTI MARIA PAOLA | 77,6 | |
| 51 | VARRA' ANNA MARIA | 77,5 | |
| 52 | CARBONE GIUSEPPE | 77,3 | |
| 53 | CASULA GIOVANNI BATTISTA | 77,1 | |
| 54 | PAGLIAROLI ENRICO | 77 | prevale per anzianità nel profilo |
| 55 | LUONGO MARIA ROSARIA | 77 | |
| 56 | MEDURI MARIA TERESA | 76,5 | |
| 57 | CASTORANI WALTER LEONARDO | 75,5 | |
| 58 | TOMAO FILIPPO | 75 | prevale per anzianità nel profilo |
| 59 | VADIERO GENNARO | 75 | prevale per anzianità nel profilo |
| 60 | TRIGILIO MARCELLO | 75 | a parità di anzianità nel profilo prevale per anzianità nel servizio |
| 61 | MONTRONE ANNUNZIATA | 75 | prevale per anzianità nel profilo |
| 62 | DI GIACOMO ANTONIO | 75 | |
| 63 | MOGLIE CRISTINA | 74,5 | a parità di anzianità nel profilo prevale per anzianità nel servizio |
| 64 | DONDI CINZIA | 74,5 | a parità di anzianità nel profilo prevale per anzianità nel servizio |
| 65 | GOFFI MARILENA | 74,5 | a parità di anzianità nel profilo prevale per anzianità nel servizio |
| 66 | BIANCHI VALERIA | 74,5 | a parità di anzianità nel profilo prevale per anzianità nel servizio |
| 67 | COSENZA SALVATORE ATTILIO | 74,5 | |
| 68 | DI BELLA FRANCESCA PAOLA | 73,5 | |
| 69 | TOSORATTI LUISA MARIA | 73,3 | prevale per anzianità nel profilo |
| 70 | PARDINI LISANDRA | 73,3 | |
| 71 | ATTANI SARA | 73 | prevale per anzianità nel profilo |
| 72 | VANNI SIMONETTA | 73 | |
| 73 | VILLA ROBERTO | 72,6 | |
| 74 | SCARSELLETTI MARIA CRISTINA | 72,5 | |
| 75 | GEREMIA PATRIZIA | 72,3 | |
| 76 | GIORDANO GABRIELLA | 72,2 | |
| 77 | TENEGGI MARIAGRAZIA | 72,1 | |
| 78 | SANTARELLI GIOVANNI | 71,9 | a parità di anzianità nel profilo e di anzianità nel servizio prevale per anzianità anagrafica |
| 79 | CECCOLI MONICA | 71,9 | a parità di anzianità nel profilo e di anzianità nel servizio prevale per anzianità anagrafica |
| 80 | ORTOVERI RAFFAELLA | 71,9 | |
| 81 | MOSCONI GIUSEPPE | 71,3 | prevale per anzianità nel profilo |
| 82 | GRASSO GRAZIELLA MARIA CECILIA | 71,3 | a parità di anzianità nel profilo prevale per anzianità nel servizio |
| 83 | BIANCO ROSSELLA | 71,3 | |
| 84 | CORCORUTO MARTA | 71,2 | a parità di anzianità nel profilo prevale per anzianità nel servizio |
| 85 | COMO ONOFRIO | 71,2 | |
| 86 | MOTTA LUCIA | 71,1 | a parità di anzianità nel profilo prevale per anzianità nel servizio |
| 87 | MUNARI CHIARA | 71,1 | a parità di anzianità nel profilo e di anzianità nel servizio prevale per anzianità anagrafica |
| 88 | PAVONE GRAZIELLA | 71,1 | |
| 89 | PETRILLO NICOLA | 71 | |
| 90 | PINI IRENE | 70,9 | a parità di anzianità nel profilo prevale per anzianità nel servizio |
| 91 | BRIGNONE PATRIZIA | 70,9 | |
| 92 | LAGETTO TOMMASO | 70,8 | a parità di anzianità nel profilo prevale per anzianità nel servizio |
| 93 | PISTARA' SALVATRICE | 70,8 | |
| 94 | CASESA RUGGERO | 70,5 | |
| 95 | ROCCHETTI SIMONA | 70 | |
| 96 | LOLLO LUCIA | 68,2 | |
| 97 | MANSUTTI PATRIZIA | 67,7 | |
| 98 | BOZZO FRANCESCO | 66,7 | |
| 99 | PIERSIMONI MARIA | 66,1 | |
| 100 | REA NADIA | 65,8 | |
| 101 | ROMANO FRANCESCA | 65 | |
| 102 | NADAL MARILENA | 60,8 |